记南宫体育食品2016年第一期军事训练营

2016年5月，公司人力资源部组织开展了“南宫体育食品第一期军事训练营”专项活动，南宫体育人积极向上的风貌、英姿飒爽的风采得到了充分的展现。    
       内部军事训练是公司长期坚持开展的企业文化活动，此次训练针对公司内部全体成员。训练内容主要以队列训练为主，比如比如立正、稍息、停止间转换、报数等项目。这些训练项目较为简单，但是要做到标准、统一和规范，也不是件简单的事情，必须要通过反复不断的练习，才能将其动作做到标准规范。作为企业员工，其实我们大部分时间都是在反复做同样的事情，但是否有按照公司规定的标准，统一的指令去完成每天重复的每一道工序？这不免引起我们的思考。此次军训的目的在于提高大家的意识，希望大家把日常工作能够做到标准化和统一化、实现信息传达的准确化和数据的精确化。坚持简单的事情重复做，重复的事情创新做。    
       军训也是提升团队凝聚力和合作精神的一把利器。只有大家同心协议，才能发挥团队协作的最佳战斗力，才能完成军训任务。公司未来的发展需要每位员工齐心协力，共同实现员工与企业的双赢。军人以服从命令为天职，服从性和纪律性也是军训体现出来的闪光点。在日常工作中，对于上级交代的任务，我们要不折不扣的、快速高效完成，对工作不能拈轻怕重，相互推诿，要懂得协同合作。    
      军训内容不是最重要的，重要的是军训体现出来的精神风貌和团队协作。世界五百强的格力掌门人董明珠将年会开成了军训模式，并要求格力高层全部参加。可见军事化训练在很多名企中也是必修的课程。我们也将继续并坚持把军事训练营开展下去，展南宫体育人之风貌，筑未来发展之基石。